AIASL-এ 1600 টিরও বেশি পদে নিয়োগ, জেনে নিন কীভাবে আবেদন করবেন

Airport Recruitment: এয়ার ইন্ডিয়া এয়ারপোর্ট সার্ভিসেস লিমিটেড অর্থাৎ AIASL-এ একটি বাম্পার শূন্যপদ রয়েছে। AIASL কাস্টমার সার্ভিস এক্সিকিউটিভ এবং অন্যান্য পদের জন্য 1,600 টিরও বেশি পদে নিয়োগের…

Airport Recruitment: এয়ার ইন্ডিয়া এয়ারপোর্ট সার্ভিসেস লিমিটেড অর্থাৎ AIASL-এ একটি বাম্পার শূন্যপদ রয়েছে। AIASL কাস্টমার সার্ভিস এক্সিকিউটিভ এবং অন্যান্য পদের জন্য 1,600 টিরও বেশি পদে নিয়োগের ঘোষণা করেছে। ভাল কথা হল এই নিয়োগের জন্য প্রার্থীদের লিখিত পরীক্ষা দিতে হবে না কিন্তু তাদের বাছাই করা হবে সাক্ষাৎকারের ভিত্তিতে। বিভিন্ন তারিখে বিভিন্ন জায়গায় ওয়াক-ইন ইন্টারভিউ নেওয়া হবে। যে কোনো প্রার্থী যে এয়ার ইন্ডিয়া এয়ারপোর্ট সার্ভিসেস লিমিটেডে যোগ দিতে চান তারা AIASL-এর অফিসিয়াল ওয়েবসাইট, aiasl.in-এ গিয়ে আবেদন করতে পারেন।

কোথায় এবং কটি শূন্যপদ?

   

মুম্বই বিমানবন্দর – ১০৬৭টি পদ
আহমেদাবাদ বিমানবন্দর – ১৫৬টি পদ
ডাবোলিম বিমানবন্দর – 429টি পদ

আবেদন ফি কত?

এই পদগুলিতে নিয়োগের জন্য, প্রার্থীদের ‘এআই এয়ারপোর্ট সার্ভিসেস লিমিটেড’-এর নামে ডিমান্ড ড্রাফ্টের মাধ্যমে 500 টাকার একটি অ-ফেরতযোগ্য আবেদন ফি জমা দিতে হবে এবং এটি মুম্বইয়ের যেকোনো ব্যাঙ্ক থেকে সংগ্রহ করতে হবে। যে প্রার্থীরা যোগ্যতার প্রয়োজনীয়তাগুলি পূরণ করেন তাদের প্রদত্ত তারিখ এবং সময়ে ওয়াক-ইন সাক্ষাৎকারের জন্য আসতে হবে এবং তাদের সাথে সমস্ত নথি এবং আবেদনপত্রের ফটোকপিও আনতে হবে।

নির্বাচন প্রক্রিয়া কী?

সমস্ত পদের জন্য নির্বাচন প্রক্রিয়া ব্যক্তিগত বা ভার্চুয়াল ইন্টারভিউ অন্তর্ভুক্ত করবে। যাইহোক, কোম্পানী আবেদনকারীদের সংখ্যার উপর নির্ভর করে গ্রুপ আলোচনার আয়োজন করতে পারে এবং এটি তার বিবেচনার উপর নির্ভর করে। একই দিনে বা পরের দিন প্রার্থী বাছাই করা হবে।

সিনিয়র র‌্যাম্প সার্ভিস এক্সিকিউটিভ, র‌্যাম্প সার্ভিস এক্সিকিউটিভ এবং ইউটিলিটি এজেন্ট কাম র‌্যাম্প ড্রাইভারের পদে নির্বাচনের জন্য প্রার্থীদের একটি ট্রেড টেস্ট দিতে হবে যা তাদের ট্রেড জ্ঞান এবং ড্রাইভিং দক্ষতা উভয়ই মূল্যায়ন করবে।

এই পরীক্ষায় ভারী মোটর যানবাহন (HMV) ড্রাইভিং পরীক্ষাও অন্তর্ভুক্ত রয়েছে। যারা এই ট্রেড টেস্টে সফল হবেন তাদের ইন্টারভিউয়ের জন্য ডাকা হবে। তফসিলি জাতি (এসসি), তফসিলি উপজাতি (এসটি) এবং অন্যান্য অনগ্রসর শ্রেণির (ওবিসি) জন্য শূন্য পদের সংখ্যা এবং সংরক্ষণের নিয়ম অনুসরণ করে মেধার ক্রম অনুসারে প্রার্থীদের একটি নির্দিষ্ট সময়ের জন্য চুক্তির ভিত্তিতে নির্বাচন করা হবে।