এসএইচআরএম ইন্ডিয়া কনফারেন্স ২০২৫-এর প্রথম দিন শুরু হলো উৎসবমুখর এবং অনুপ্রেরণাদায়ক পরিবেশে। দিল্লির তাজ প্যালেসে অনুষ্ঠিত এই দুই দিনের মহাসম্মেলনে উপস্থিত ছিলেন ২,৪০০-রও বেশি অন-গ্রাউন্ড অংশগ্রহণকারী এবং আরও প্রায় ২,১০০ জন ভার্চুয়াল দর্শক। থিম ছিল—Festival of Work, যেখানে উদযাপিত হয়েছে কর্মজগতের পরিবর্তন, মানবিক নেতৃত্ব এবং প্রযুক্তিগত রূপান্তর।
আচল খান্নার স্বাগত ভাষণ ও সাংস্কৃতিক পরিবেশনা:
দিনটির সূচনা হয় এসএইচআরএম এপিএসি ও মেনার সিইও আচল খান্নার হৃদয়স্পর্শী স্বাগত ভাষণের মাধ্যমে। তিনি “Celebrating Work” থিমের মাহাত্ম্য ব্যাখ্যা করেন। এর পরেই মঞ্চে পরিবেশিত হয় এস্থার লালদুহাওমি হনমতে ও রাগাাজ স্টুডিওর ছাত্রদের মনোমুগ্ধকর পারফরম্যান্স “A Whole New World”।
জনি সি. টেলর জুনিয়রের কী-নোট: অন্তর্ভুক্তিমূলক ও উদ্দেশ্যভিত্তিক কর্মস্থল: SHRM Festival of Work AI HR
দিনের প্রধান আকর্ষণ ছিল এসএইচআরএম গ্লোবাল প্রেসিডেন্ট ও সিইও জনি সি. টেলর জুনিয়রের কী-নোট “A Global CEO’s Perspective”। তিনি বলেন, ভারতের ভূমিকা ভবিষ্যতের কর্মসংস্কৃতি গঠনে অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ এবং প্রযুক্তি, প্রতিভা ও উদ্দেশ্যের সমন্বয়ই গড়বে ভবিষ্যতের প্রতিষ্ঠান।
এরপর একটি প্রাণবন্ত ফায়ারসাইড চ্যাটে পার্থ নেয়গ (Vantage Circle) ও মনু এন. ওয়াধওয়া (Sony Pictures Networks) আলোচনা করেন—কীভাবে এআই ও ডিজিটাল টুল মানবিক স্বীকৃতি ও কর্মী-সম্পৃক্ততাকে আরও উন্নত করছে।
গুরুত্বপূর্ণ রিপোর্ট ও প্লেবুক প্রকাশ:
প্রথম দিনের বড় আকর্ষণ ছিল একাধিক রিসার্চ রিপোর্ট ও প্লেবুক প্রকাশ। এর মধ্যে ছিল—
“Driving Enterprise Productivity with Agentic AI” (SHRM India–Quantiphi–Google Cloud)
“Inside India’s HR Pay Pulse” (Keka)
“Talent Strategy Playbook: The Future Starts Now” (LinkedIn–SHRM)
Indeed-এর সেশন “The Modern Hiring Stack” আধুনিক নিয়োগ ব্যবস্থার ধারা তুলে ধরে।
এসএইচআরএম ইন্ডিয়ার চিফ স্ট্র্যাটেজি অ্যাডভাইজর সুধীর গাধ বলেন, “এজেন্টিক এআই এবং মানুষ-কেন্দ্রিক নেতৃত্ব HR-কে বাস্তব বুদ্ধিমত্তা-নির্ভর বৃদ্ধির পথে নিয়ে যাচ্ছে।”
সিএক্সও প্যানেল, মাস্টারক্লাস ও লার্নিং ট্র্যাক:
রিচার্ড রেকি (Grant Thornton Bharat) ও সঞ্জীব জৈন (Wipro)-এর অংশগ্রহণে সিএক্সও প্যানেলে কর্মসংস্কৃতি ও নতুন কাজের নীতি নিয়ে গভীর আলোচনা হয়। পাশাপাশি SalarySe ও Logitech তাদের সেশনে আর্থিক সুস্থতা, সহমর্মিতা ও সহযোগিতার গুরুত্ব তুলে ধরে।
মাস্টারক্লাসে শাকুন খান্না (Agentic AI), সন্দীপ আলুর (AI First HR), এবং O.C. Tanner, CFA Institute, ZingHR-সহ একাধিক প্রতিষ্ঠানের বিশেষজ্ঞরা নেতৃত্ব, দক্ষতা উন্নয়ন ও প্রযুক্তির রূপান্তর বিষয়ে মূল্যবান দিকনির্দেশনা দেন।
নেটওয়ার্কিং, অ্যাওয়ার্ডস ও ভবিষ্যতের দিশা:
দিনটি শেষ হয় নেটওয়ার্কিং হাই-টি ও অ্যাওয়ার্ডস নাইটের মধ্য দিয়ে, যেখানে উদযাপিত হয় HR ও ব্যবসায় উদ্ভাবনের পথিকৃৎ সংস্থা ও নেতাদের সাফল্য।
শেষ কথা:
১৩–১৪ নভেম্বর অনুষ্ঠিত এসএইচআরএম ইন্ডিয়া কনফারেন্স ২০২৫ উপস্থিত করে ৪,৫০০-রও বেশি HR পেশাজীবী ও ১৫০+ বৈশ্বিক বক্তাকে, যার লক্ষ্য—মানবসম্পদকে শক্তিশালী করে ভবিষ্যতের কর্মজগতকে পুনর্গঠন করা।
