7th Pay Commission: নতুন বছরে চাকরিজীবীদের বড় উপহার দিতে পারে কেন্দ্রীয় সরকার। সরকার আগামী বছরে ফিটমেন্ট ফ্যাক্টর সংশোধনের বিষয়ে তার সিদ্ধান্ত নিতে পারে। এছাড়াও আশা করা হচ্ছে যে, সরকার কর্মচারীদের ১৮ মাসের বকেয়া ডিএ (ডিএ বকেয়া) প্রদানের বিষয়ে একটি বড় ঘোষণা করতে পারে। কর্মচারীরা প্রতিনিয়ত তাদের পাওনা দাবি করছেন। সেপ্টেম্বর মাসে কর্মচারীদের ডিএ বাড়িয়েছিল সরকার।
জানিয়ে রাখা ভালো, কর্মচারী ইউনিয়ন দীর্ঘদিন ধরে বিভিন্ন পে ব্যান্ডে ফিটমেন্ট ফ্যাক্টর বাড়ানোর দাবি জানিয়ে আসছে। প্রতিবেদনের বিশ্বাস করা হলে এ বিষয়ে সরকার ও সংশ্লিষ্ট দপ্তরের মধ্যে কয়েক দফা আলোচনা হয়েছে।
জাতীয় সংবাদমাধ্যমের রিপোর্ট অনুসারে, সরকার আগামী বছরের কেন্দ্রীয় বাজেটের পরে ফিটমেন্ট ফ্যাক্টর বাড়ানোর সিদ্ধান্ত নিতে পারে। তবে এখন পর্যন্ত সরকারের পক্ষ থেকে এ বিষয়ে কোনো আনুষ্ঠানিক ঘোষণা করা হয়নি।
বর্তমানে ফিটমেন্ট ফ্যাক্টর কেন্দ্রীয় কর্মীদের (৭ তম বেতন কমিশন) ২.৫৭ শতাংশ হারে দেওয়া হচ্ছে। তা বাড়িয়ে ৩ দশমিক ৬৮ গুণ করার দাবি উঠেছে। ফিটমেন্ট ফ্যাক্টর ২.৫৭ থেকে ৩.৬৮ এ বাড়ানো হলে, ন্যূনতম বেসিক বেতন ১৮,০০০ থেকে ২৬,০০০ টাকা পর্যন্ত বৃদ্ধি পাবে। কেন্দ্রীয় সরকার যদি এই দাবি মেনে নেয়, তাহলে কেন্দ্রীয় কর্মচারীদের ন্যূনতম বেতন ব্যাপক বৃদ্ধি পাবে।
চলতি বছরের সেপ্টেম্বরে কেন্দ্রীয় কর্মীদের ডিএ চার শতাংশ বাড়িয়েছিল সরকার। এর ফলে কর্মচারীদের ডিএ ৩৪ শতাংশ থেকে বেড়ে ৩৮ শতাংশ হয়েছে। ডিএ কর্মচারীদের মূল বেতনের অংশ। সরকার এটি সরকারি খাতের কর্মচারীদের পাশাপাশি পেনশনভোগীদের দেয়।
উল্লেখযোগ্যভাবে, শেষবার ফিটমেন্ট ফ্যাক্টর বাড়ানো হয়েছিল ২০১৬ সালে। সেই বছর সপ্তম বেতন কমিশনও কার্যকর করা হয়েছিল। তখন কর্মচারীদের ন্যূনতম বেতন ৬০০০ টাকা থেকে ১৮,০০০ টাকায় পৌঁছেছিল। যেখানে সর্বোচ্চ স্তরটি ৯০,০০০ টাকা থেকে বাড়িয়ে ২.৫ লক্ষ টাকা করা হয়েছে। এবার ফের কেন্দ্রীয় কর্মীদের বেতন বাড়াতে পারে সরকার।
