শেয়ারবাজার ও মিউচুয়াল ফান্ডের জন্য জানুন ITR ফাইলিং টিপস

চলমান আয়কর রিটার্ন (ITR) ফাইলিং সিজন (FY2024-25)-এ বিনিয়োগকারীদের মধ্যে ডিভিডেন্ড আয় নিয়ে যথেষ্ট বিভ্রান্তি তৈরি হয়েছে। আগে ডিভিডেন্ড আয় আংশিকভাবে ট্যাক্স-ফ্রি থাকলেও, এখন তা পুরোপুরি…

Confused About ITR Forms

চলমান আয়কর রিটার্ন (ITR) ফাইলিং সিজন (FY2024-25)-এ বিনিয়োগকারীদের মধ্যে ডিভিডেন্ড আয় নিয়ে যথেষ্ট বিভ্রান্তি তৈরি হয়েছে। আগে ডিভিডেন্ড আয় আংশিকভাবে ট্যাক্স-ফ্রি থাকলেও, এখন তা পুরোপুরি করযোগ্য। সঠিক এবং সময়মতো রিপোর্ট না করলে করদাতারা বিভিন্ন আইনি জটিলতায় পড়তে পারেন, এমনকি জরিমানা ও সুদের মুখোমুখি হতে পারেন।

ডিভিডেন্ড আয়ের বর্তমান নিয়ম:
সুদিত কে. পারেখ অ্যান্ড কো. LLP-এর পার্টনার অনিতা বাসরুর জানিয়েছেন, বর্তমানে যেকোনো ডিভিডেন্ড আয় — সেটা ডোমেস্টিক কোম্পানি, মিউচুয়াল ফান্ড বা বিদেশি উৎস থেকে পাওয়া হোক — সম্পূর্ণভাবে প্রাপক করদাতার হাতে করযোগ্য। আয়কর আইনের ধারা 2(22) অনুযায়ী ডিভিডেন্ড শুধুমাত্র কোম্পানির লভ্যাংশ বিতরণ নয়, বরং কিছু ‘ডিমড ডিভিডেন্ড’ও এর মধ্যে অন্তর্ভুক্ত, যেমন কোনো কোম্পানি যখন সাবস্ট্যানশিয়াল শেয়ারহোল্ডারকে ঋণ প্রদান করে।

   

ডিভিডেন্ড পেমেন্টের সময়, কোম্পানি এবং মিউচুয়াল ফান্ডগুলোকে Rs. 10,000-এর বেশি ডিভিডেন্ড আয়ের ওপর 10% হারে উৎসে কর (TDS) কাটতে হয়। তবে, যদি শেয়ারহোল্ডারের PAN না থাকে, তাহলে এই TDS 20% হারে প্রযোজ্য হয় (আয়কর আইনের ধারা 194 অনুযায়ী)।

ডিভিডেন্ড আয় কোথায় রিপোর্ট করবেন?
NPV & অ্যাসোসিয়েটস LLP-এর ডিরেক্ট ট্যাক্স পার্টনার সিএ আকাশ জৈন জানিয়েছেন, ডিভিডেন্ড আয় সাধারণত ‘অন্যান্য উৎস থেকে আয়’ (Income from Other Sources) হিসেবে করযোগ্য ধরা হয়। তবে, শেয়ারগুলো যদি ব্যবসায়িক প্রয়োজনে ধরা হয়, তাহলে অন্য হিসাবেও ধরা হতে পারে।

তিনি আরও বলেন, শুধুমাত্র ডিভিডেন্ড আয় অর্জনের জন্য খরচ করা ইন্টারেস্ট খরচ ২০% পর্যন্ত আয়ের ওপর ছাড় হিসেবে নেওয়া যেতে পারে। অন্য কোনো ধরনের খরচের ছাড় মঞ্জুর করা হয় না।

অনিতা বাসরুর জানিয়েছেন, করদাতাদের অবশ্যই ITR-এর Schedule OS-এ ডিভিডেন্ড আয় রিপোর্ট করতে হবে। বিশেষত বিদেশি ডিভিডেন্ড আলাদাভাবে দেখাতে হবে এবং প্রযোজ্য Double Taxation Avoidance Agreement (DTAA) অনুযায়ী Foreign Tax Credit (FTC) দাবি করা যেতে পারে।

আয় বিবরণী ও TDS রিপোর্টিং:
করদাতাদের Schedule OS-এ ডিভিডেন্ড আয়ের রিপোর্ট দিতে হবে। এছাড়াও:
কোয়ার্টারভিত্তিক ডিভিডেন্ড আয়ের ব্রেকআপ দিতে হবে যাতে ধারা 234C অনুযায়ী সুদের হিসাব সঠিকভাবে করা যায়।
বিদেশি ডিভিডেন্ড আলাদাভাবে দেখাতে হবে এবং প্রযোজ্য হলে FTC দাবি করা যাবে।
ডিভিডেন্ড আয়ের ওপর কাটা TDS (ধারা 194 অনুযায়ী) TDS শিডিউলে রিপোর্ট করে ট্যাক্স ক্রেডিট দাবি করতে হবে।

Advertisements

Form 26AS ও AIS-এর সঙ্গে মিলিয়ে নিন:
বাসরুর আরও জানিয়েছেন, রিটার্ন ফাইলের সময় Form 26AS এবং Annual Information Statement (AIS)-এর সঙ্গে ডিভিডেন্ড আয় মিলিয়ে দেখতে হবে। কারণ, আয়কর রিটার্নে প্রদত্ত তথ্য এবং ট্যাক্স ডিপার্টমেন্টের তথ্যের মধ্যে কোনো গরমিল হলে স্ক্রুটিনি বা নোটিশ আসতে পারে।

তিনি বলেন, ‘‘যদি কোনো মিসম্যাচ হয়, তাহলে আয়কর দফতর থেকে নোটিশ বা জিজ্ঞাসা আসতে পারে। তাই সবসময় পোর্টালে দেওয়া তথ্যের সঙ্গে মিলে যাচাই করা উচিত।’’

ITR ফাইলিং ডেডলাইন বৃদ্ধি:
আয়কর দফতর FY2024-25-এর ITR ফাইলিং-এর শেষ তারিখ 31 জুলাই থেকে বাড়িয়ে 15 সেপ্টেম্বর করেছে। এই অতিরিক্ত সময়ের মাধ্যমে করদাতারা সহজে তাদের আয়কর রিটার্ন ফাইল করতে পারবেন। নির্দিষ্ট সময়ের মধ্যে রিটার্ন ফাইল না করলে জরিমানা ও সুদের পাশাপাশি নোটিশের ঝুঁকি তৈরি হতে পারে।

ITR-1 এবং ITR-4-এর ইউটিলিটি ইতিমধ্যেই চালু করা হয়েছে। সুতরাং এই ফর্মের আওতাভুক্ত করদাতারা তাদের রিটার্ন সময়মতো ফাইল করতে পারবেন। তবে, ITR-2 এবং ITR-3 ফাইলিংয়ের জন্য এখনও ইউটিলিটি চালু হয়নি। সেই কারণে এই শ্রেণির করদাতাদের কিছুটা অপেক্ষা করতে হবে।

প্রয়োজনীয় সতর্কতা:
বিশেষজ্ঞরা বলছেন, রিটার্ন ফাইলিং-এর জন্য শেষ মুহূর্ত পর্যন্ত অপেক্ষা না করে যত তাড়াতাড়ি সম্ভব প্রক্রিয়া সম্পন্ন করা উচিত। শেষ সময়ে পোর্টালে অতিরিক্ত লোডের কারণে সার্ভার সমস্যা হতে পারে, যা রিটার্ন ফাইলিং প্রক্রিয়াকে বিলম্বিত করতে পারে।

যেহেতু ডিভিডেন্ড আয় এখন আর ট্যাক্স-ফ্রি নয়, তাই সঠিক রিপোর্টিং অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ। Schedule OS-এ সঠিকভাবে আয় ও TDS রিপোর্ট করা, Form 26AS এবং AIS-এর সঙ্গে মিলিয়ে দেখা এবং DTAA অনুযায়ী বিদেশি ডিভিডেন্ডের ক্ষেত্রে FTC ক্লেইম করা— সব মিলিয়ে এগুলোই সঠিক ট্যাক্স কমপ্লায়েন্সের মূল চাবিকাঠি। তাই করদাতাদের এই বিষয়গুলোর ওপর বিশেষ নজর দেওয়া উচিত, যাতে ভবিষ্যতে কোনো আইনি জটিলতায় না পড়তে হয় এবং শান্তিতে কর ফাইলিং সম্পন্ন করা যায়।