সরকারি কর্মচারীদের জন্য বড় খবর আসতে চলেছে। ৭ম বেতন কমিশনের মেয়াদ প্রায় শেষের পথে, আর এখন জোর আলোচনা শুরু হয়েছে ৮ম বেতন কমিশন (8th Pay Commission) নিয়ে। কবে ঘোষণা হতে পারে, কতটা বেতন বাড়বে এবং কারা এর আওতায় আসবেন—এই সমস্ত প্রশ্নের উত্তর খুঁজছেন লক্ষ লক্ষ সরকারি কর্মী।
📅 কবে ঘোষণা হতে পারে ৮ম বেতন কমিশন?
কেন্দ্রীয় অর্থ মন্ত্রকের সূত্র অনুযায়ী, সঠিক তারিখ এখনও আনুষ্ঠানিকভাবে ঘোষিত হয়নি। তবে, কেন্দ্রীয় সরকার 8th Pay Commission গঠনের প্রক্রিয়া শুরু করেছে এবং ভবিষ্যতে এর চেয়ারম্যান ও সদস্যদের নিয়োগ চূড়ান্ত হওয়ার সম্ভাবনা রয়েছে। এটি পয়লা জানুয়ারী, ২০২৬ থেকে কার্যকর হতে পারে
- সাধারণত প্রতি ১০ বছরে একবার নতুন বেতন কমিশন গঠিত হয়।
- ৭ম বেতন কমিশন ২০১৪ সালে গঠিত হয়েছিল এবং ২০১৬ থেকে কার্যকর হয়েছিল।
- সেই হিসেব অনুযায়ী ২০২৬ সালের জানুয়ারি থেকে নতুন কমিশনের সুপারিশ কার্যকর হওয়ার সম্ভাবনা প্রবল।
👨💼 কারা লাভবান হবেন?
- প্রায় ৫০ লক্ষ কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মচারী
- প্রায় ৬৫ লক্ষ অবসরপ্রাপ্ত পেনশনভোগী
- প্রতিরক্ষা কর্মী, রেল, ডাকবিভাগ, আয়কর, স্বাস্থ্যকর্মীসহ বিভিন্ন দপ্তরের কর্মচারী
👉 পাশাপাশি, অনেক রাজ্য সরকারও কেন্দ্রীয় কমিশনের সুপারিশকে অনুসরণ করে। তাই রাজ্য সরকারি কর্মীরাও এর সুফল পেতে পারেন।
💰 কতটা বেতন বাড়তে পারে?
বিশেষজ্ঞদের ধারণা অনুযায়ী:
- Fitment Factor 2.57 থেকে বাড়িয়ে 3.00–3.68 করা হতে পারে।
- এতে কর্মচারীদের মৌলিক বেতন প্রায় ৩০%–৪০% পর্যন্ত বাড়তে পারে।
- উদাহরণ: বর্তমানে যাঁর বেসিক বেতন ₹৩০,০০০, তা বেড়ে ₹৪০,০০০ বা তার বেশি হতে পারে।
🏦 পেনশনভোগীদের জন্য নতুন সুবিধা
- পেনশনও একই অনুপাতে বাড়বে।
- ৮ম কমিশনে Dearness Relief (DR) এর কাঠামোতেও পরিবর্তন আনার সম্ভাবনা আছে।
- বয়স্ক পেনশনভোগীদের জন্য বিশেষ ভাতা (Additional Pension) চালু করার প্রস্তাব উঠতে পারে।
📊 অর্থনীতির উপর প্রভাব
- সরকারি কর্মীদের বেতন বাড়লে ভোগক্ষমতা (consumption) বাড়বে।
- তবে কেন্দ্রের ওপর আর্থিক চাপও বাড়বে, যা বাজেট ঘাটতি বাড়াতে পারে।
- বিশেষজ্ঞদের মতে, এই অতিরিক্ত ব্যয় অর্থনীতিকে চাঙ্গা করতে সাহায্য করবে কারণ ভোগব্যয় বৃদ্ধি পেলে বাজারে চাহিদা বাড়ে।
🗣️ কর্মচারী সংগঠনের দাবি
বিভিন্ন কেন্দ্রীয় কর্মচারী সংগঠন ইতিমধ্যেই সরকারের কাছে দাবি জানিয়েছে—
- দ্রুত ৮ম বেতন কমিশন গঠন করা হোক
- বেসিক বেতনের সাথে HRA, Medical Allowance, Transport Allowance আরও বাড়ানো হোক
- পেনশনভোগীদের জন্য আলাদা সাব-কমিটি গঠন করা হোক
❓ FAQs (প্রশ্নোত্তর)
Q1. 8th Pay Commission কবে ঘোষণা হতে পারে?
👉 ২০২৫ সালের বাজেট অধিবেশনেই ঘোষণা আসতে পারে।
📌 এমন খবর আরও পড়ুন
Q2. কখন থেকে কার্যকর হবে?
👉 ১ জানুয়ারি ২০২৬ থেকে কার্যকর হওয়ার সম্ভাবনা বেশি।
Q3. কতটা বেতন বাড়বে?
👉 প্রায় ৩০–৪০% পর্যন্ত বৃদ্ধি হতে পারে।
Q4. কারা এর আওতায় আসবেন?
👉 কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মী, প্রতিরক্ষা কর্মী, রেল, ডাকবিভাগ, এবং পেনশনভোগীরা।
🔑 8th Pay Commission 2025, 8th Pay Commission latest news, salary hike govt employees, 8th CPC India, pension increase 2025
🔗 সোর্স রেফারেন্স
আমাদের Google News এ ফলো করুন
২৪ ঘণ্টার বাংলা নিউজ, ব্রেকিং আপডেট আর এক্সক্লুসিভ স্টোরি সবার আগে পেতে ফলো করুন।
Follow on Google News
